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Conseil en personnel à Autour du Lac des Quatre Cantons (Région)

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Weinfelderstrasse 31, 8580 Amriswil
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Chez EliteWork Swiss GmbH , nous comprenons que la recherche du bon emploi ou du bon collaborateur est une question de confiance. C'est pourquoi nous attachons une grande importance à vous accompagner avec respect, transparence et engagement à chaque étape de notre collaboration. Que vous soyez une entreprise à la recherche de professionnels qualifiés ou un candidat à la recherche d'un nouveau défi professionnel – vous êtes entre de bonnes mains avec nous. Nous croyons que chacun mérite une chance, et c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous : que vous soyez un jeune diplômé, un professionnel expérimenté ou que vous réintégriez le marché du travail – nous nous réjouissons de chaque contact! Notre mission : Mettre en relation les personnes et les entreprises. Nous nous voyons comme un pont entre les entreprises qui recherchent des talents et les personnes qui veulent mettre leurs compétences au service des bonnes positions. En étant attentifs à vos besoins individuels et avec un réseau solide dans divers secteurs, nous trouvons ensemble la solution idéale – efficacement, rapidement et de manière fiable. Pourquoi choisir EliteWork Swiss GmbH ? • Confiance et discrétion : Vos données personnelles et vos préoccupations sont en sécurité avec nous. • Ouverts à tous : Nous encourageons la diversité et sommes fiers de soutenir des personnes de tous horizons. • Conseils personnalisés : Nous vous écoutons et proposons des solutions sur mesure adaptées à vos besoins. • Années d'expérience : Notre équipe est composée d'experts chevronnés qui comprennent le marché du travail et vos attentes. Construisons ensemble votre chemin vers le succès – nous nous réjouissons de votre contact ! Votre équipe de EliteWork Swiss GmbH

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Note 5.0 sur 5 étoiles pour 6 évaluations

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Bahnhofstrasse 63, 8001 Zurich

Notre qualité La réussiTe de projets tributaires d'un délai requiert des compétences professionnelles et humaines: nous les possédons. Chez IT Di-Visions, nous nous intéressons à la recherche de candidatures adéquates, et cela bien en amont d’un placement. La définition de profils pertinents et de justificatifs de compétences récents s’inscrit dans notre démarche, tout comme une solide connaissance du profil de personnalité. La probabilité que nous connaissions déjà des candidats répondant à vos critères, sur un plan professionnel et humain, s’en trouve augmentée. Vous pouvez compter sur nous: • nous réagissons tout de suite à vos demandes • nous vous présentons nos candidats de façon claire et vous soumettons une brève évaluation personnelle • nous gérons les situations difficiles ensemble, avec vous et notre candidat • nous accompagnons nos candidats pendant toute la durée du projet Prestation IT Di-Visions Placer le bon candidat au bon poste, avec passion, savoir-faire et doigté: voilà ce que nous faisons. Chez IT Di-Visions, nous offrons aux clients qui le souhaitent un service de conseil en recrutement très complet. Nous plaçons des spécialistes IT confirmés pour des missions dans tous les domaines de responsabilités et de compétences, que ce soit pour une durée limitée ou indéterminée. Nous proposons des services de payrolling, pour vous et vos collaborateurs externes, et assurons une gestion rapide, professionnelle et sans complication des salaires, dans le respect de la législation (droit suisse). De plus, nous proposons des solutions de recrutement personnalisées (RPO – recruiting process outsourcing) en tant que managed service provider (MSP) global: • placement de spécialistes IT pour des missions à durée limitée (missions contracting/consulting) • placement de spécialistes IT comme collaborateurs permanents chez le client (emploi permanent)intervention de consultants IT pour des projets spécifiques • payrolling (gestion des salaires pour les collaborateurs externes) • intervention de consultants IT pour des projets spécifiques • managed service provider (MSP) • recruiting process outsourcing (RPO) Nouveau service: Une prompte réinsertion professionnelle pour vos assurés – nous les accompagnons. Pour plus d'infomations: https://www.di-visions.ch/fr/it-plus/

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Conseil en personnelInformatiqueIT - Information TechnologyServices en ressources humainesCoachingAgence de recrutementBureau-conseil
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Notre qualité La réussiTe de projets tributaires d'un délai requiert des compétences professionnelles et humaines: nous les possédons. Chez IT Di-Visions, nous nous intéressons à la recherche de candidatures adéquates, et cela bien en amont d’un placement. La définition de profils pertinents et de justificatifs de compétences récents s’inscrit dans notre démarche, tout comme une solide connaissance du profil de personnalité. La probabilité que nous connaissions déjà des candidats répondant à vos critères, sur un plan professionnel et humain, s’en trouve augmentée. Vous pouvez compter sur nous: • nous réagissons tout de suite à vos demandes • nous vous présentons nos candidats de façon claire et vous soumettons une brève évaluation personnelle • nous gérons les situations difficiles ensemble, avec vous et notre candidat • nous accompagnons nos candidats pendant toute la durée du projet Prestation IT Di-Visions Placer le bon candidat au bon poste, avec passion, savoir-faire et doigté: voilà ce que nous faisons. Chez IT Di-Visions, nous offrons aux clients qui le souhaitent un service de conseil en recrutement très complet. Nous plaçons des spécialistes IT confirmés pour des missions dans tous les domaines de responsabilités et de compétences, que ce soit pour une durée limitée ou indéterminée. Nous proposons des services de payrolling, pour vous et vos collaborateurs externes, et assurons une gestion rapide, professionnelle et sans complication des salaires, dans le respect de la législation (droit suisse). De plus, nous proposons des solutions de recrutement personnalisées (RPO – recruiting process outsourcing) en tant que managed service provider (MSP) global: • placement de spécialistes IT pour des missions à durée limitée (missions contracting/consulting) • placement de spécialistes IT comme collaborateurs permanents chez le client (emploi permanent)intervention de consultants IT pour des projets spécifiques • payrolling (gestion des salaires pour les collaborateurs externes) • intervention de consultants IT pour des projets spécifiques • managed service provider (MSP) • recruiting process outsourcing (RPO) Nouveau service: Une prompte réinsertion professionnelle pour vos assurés – nous les accompagnons. Pour plus d'infomations: https://www.di-visions.ch/fr/it-plus/

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